El objetivo del artículo es estudiar el proceso de migración interregional en Chile comomecanismo de mercado para reducir las diferencias en salario y desempleo entre las regionesde acuerdo a la propuesta realizada en Aroca & Hewings (2002). Utilizando datos censales para Chile de 1992 y 2002 se estima un modelo probit para la probabilidad de migrar desdeuna región a otra. Luego, se analiza la eficiencia del proceso de migración interregional parareducir las diferencias interregionales de salarios y tasas de desempleo. Los resultadosmuestran que las señales del mercado laboral tienen el efecto esperado en la decisión demigrar. Sin embargo, el proceso es ineficiente para reducir significativamente las diferenciasregionales en salario y desempleo.
